Por Jonathan Stempel
(Reuters) – A Eli Lilly and Co foi processada nesta segunda-feira pela Comissão de Oportunidades Iguais de Emprego dos Estados Unidos, que acusou a farmacêutica de se recusar ilegalmente a contratar trabalhadores mais velhos para empregos de representantes de vendas por causa de sua idade. A queixa dizia que as violações da Lilly começaram depois que Stephen Fry, seu vice-presidente sênior de recursos humanos e diversidade, lamentou durante uma “Leadership Town Hall” em abril de 2017 que sua força de vendas estava voltada para trabalhadores mais velhos, com 20% menos “millennials” do que os americanos. trabalhadores.
De acordo com a EEOC, Fry sugeriu que a falta de millennials era um problema, e a empresa com sede em Indianápolis visaria 40% de contratação de “início de carreira”.
Os gerentes então mudaram suas práticas de contratação de representantes de vendas, às vezes exigindo maior revisão e aprovação antes de estender ofertas a candidatos mais velhos, mesmo depois que alguns reconheceram que a meta de 40% era ilegal, disse o EEOC. A meta permaneceu até 2021, acrescentou.
A Lilly, em um comunicado, negou as acusações e disse estar “comprometida em fomentar e promover uma cultura de diversidade e respeito”.
A ação movida no tribunal federal de Indianápolis acusou Lilly de violar a Lei federal de discriminação de idade no emprego.
Busca impor permanentemente a discriminação futura, obter salários atrasados e outras indenizações para pessoas não contratadas por causa da idade e melhorar o treinamento de supervisores e gerentes.
“Este caso ressalta a necessidade contínua de a EEOC quebrar as barreiras ao emprego” para os americanos mais velhos, pois trabalham mais e em maior número, disse Robert Weisberg, advogado da EEOC que ajudou a abrir o caso, em comunicado.
O produto mais vendido da Lilly é o Trulicity, um tratamento para diabetes tipo 2.
Em 11 de agosto, Lilly disse que Fry se aposentaria no final de 2022, após mais de 35 anos na empresa.
O caso é EEOC v Lilly USA LLC, Tribunal Distrital dos EUA, Distrito Sul de Indiana, nº 22-01882.
(Reportagem de Jonathan Stempel em Nova York; reportagem adicional de Dan Levine em São Francisco; edição de Stephen Coates)
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