Um diagrama do resumo dos fatos da Worksafe, mostrando o interior da loja de lã onde o menino caiu. Foto / Worksafe NZ
Um menino de 14 anos estava no primeiro dia de um trabalho de férias de verão quando caiu 8m através de uma clarabóia do telhado, quebrando vários ossos em seu corpo.
O adolescente, que não pode ser identificado, passou nove dias no hospital após o acidente de trabalho em Napier.
“É um milagre que ele tenha sobrevivido”, disse Kitty Opetaia, advogada do órgão regulador de saúde e segurança Worksafe New Zealand, que apresentou acusações contra a empresa que contratou o menino em um trabalho de telhado.
Opetaia disse no Tribunal Distrital de Napier que, dada sua idade, o menino não deveria estar no telhado em primeiro lugar.
A empresa Ironhide Roofing, com sede em Waipukurau, foi condenada na terça-feira a pagar US$ 25.000 em multas e US$ 40.000 em indenizações por duas acusações de não garantir a saúde e a segurança dos trabalhadores e não garantir que seus trabalhadores não tivessem menos de 15 anos.
O menino que caiu, cujo nome foi suprimido pela juíza Bridget Mackintosh por causa de sua idade, era um dos dois jovens de 14 anos que trabalhavam no telhado da lã no distrito industrial de Pandora, em Napier, em 14 de dezembro de 2020.
Era o primeiro dia de trabalho do menino nas férias de verão. Os trabalhadores fizeram uma largada às 5h30 e o menino caiu pela clarabóia por volta das 10h, após o intervalo do chá da manhã.
Ele sofreu uma fratura e luxação do cotovelo direito, necessitando de cirurgia, fraturas no pé direito necessitando de cirurgia e fraturas no cotovelo esquerdo e punho e órbita ocular direita.
O menino ficou no hospital até 23 de dezembro, e o juiz Mackintosh descreveu a queda como um evento que mudou sua vida, interrompendo seus trabalhos escolares e sua capacidade de praticar esportes.
Ela disse que a mãe do menino permitiu que ele aceitasse o emprego com a melhor das intenções e acreditava que, ao fazê-lo, estava fazendo a coisa certa para o filho.
“Quando ela soube do acidente, ficou arrasada”, disse o juiz.
O juiz Mackintosh disse que a multa de US$ 25.000 seria paga em parcelas ao longo de cinco anos. Foi dividido em US$ 20.000 pela primeira acusação de não garantir a segurança e US$ 5.000 pela contratação de um trabalhador menor de idade.
De acordo com um resumo acordado dos fatos, um dos diretores da empresa, Wade Thompson-Tuhi, disse a um entrevistador que não sabia quantos anos o menino tinha antes de contratá-lo para o trabalho de férias.
No entanto, Worksafe disse que seria razoavelmente praticável para ele garantir que o menino tivesse 15 anos ou mais.
O resumo dizia que depois do chá da manhã, os dois garotos ajudaram um trabalhador mais velho a carregar rolos de papel para telhado em um andaime ao lado do prédio da PGG Wrightson onde estavam trabalhando.
Eles não estavam usando nenhum equipamento de segurança, como cintos ou capacetes, apenas tops de alta visibilidade e sapatos de trabalho.
Depois de colocar o papel em um cume, o menino pisou em uma clarabóia.
O outro garoto ouviu um estalo e foi pegar seu colega de trabalho, mas ele já havia caído do telhado.
O trabalhador mais velho olhou pelo buraco e viu o menino deitado de bruços abaixo, com muito sangue ao redor.
Dentro da loja de lã, Thompson-Tuhi estava conversando com alguém e também ouviu um estalo alto.
Ele olhou para cima para ver as pernas do menino aparecendo através do telhado. Ele o viu cair e bater no chão.
Ele correu para o menino, disse-lhe para não se mexer e discou 111.
O advogado de Ironhide, Brett Harris, disse que um plano de gerenciamento de riscos foi implementado e que o menino “tomou alguns passos no lugar errado”.
Mas a Worksafe disse que as diretrizes de melhores práticas para trabalhar em telhados incluem barreiras físicas para manter os trabalhadores longe de áreas frágeis, além de passarelas e esteiras.
A WorkSafe divulgou um comunicado após a sentença afirmando que o caso destacou os perigos das clarabóias.
“Trabalhar em altura é um risco bem conhecido na indústria da construção, e não há desculpa para não colocar as proteções adequadas”, disse o gerente nacional de investigações da WorkSafe, Hayden Mander.
“Este incidente teve um efeito significativo na saúde da vítima e poderia facilmente ter sido evitado com um planejamento melhor”.
Os diretores da empresa se recusaram a comentar após a audiência.
Um diagrama do resumo dos fatos da Worksafe, mostrando o interior da loja de lã onde o menino caiu. Foto / Worksafe NZ
Um menino de 14 anos estava no primeiro dia de um trabalho de férias de verão quando caiu 8m através de uma clarabóia do telhado, quebrando vários ossos em seu corpo.
O adolescente, que não pode ser identificado, passou nove dias no hospital após o acidente de trabalho em Napier.
“É um milagre que ele tenha sobrevivido”, disse Kitty Opetaia, advogada do órgão regulador de saúde e segurança Worksafe New Zealand, que apresentou acusações contra a empresa que contratou o menino em um trabalho de telhado.
Opetaia disse no Tribunal Distrital de Napier que, dada sua idade, o menino não deveria estar no telhado em primeiro lugar.
A empresa Ironhide Roofing, com sede em Waipukurau, foi condenada na terça-feira a pagar US$ 25.000 em multas e US$ 40.000 em indenizações por duas acusações de não garantir a saúde e a segurança dos trabalhadores e não garantir que seus trabalhadores não tivessem menos de 15 anos.
O menino que caiu, cujo nome foi suprimido pela juíza Bridget Mackintosh por causa de sua idade, era um dos dois jovens de 14 anos que trabalhavam no telhado da lã no distrito industrial de Pandora, em Napier, em 14 de dezembro de 2020.
Era o primeiro dia de trabalho do menino nas férias de verão. Os trabalhadores fizeram uma largada às 5h30 e o menino caiu pela clarabóia por volta das 10h, após o intervalo do chá da manhã.
Ele sofreu uma fratura e luxação do cotovelo direito, necessitando de cirurgia, fraturas no pé direito necessitando de cirurgia e fraturas no cotovelo esquerdo e punho e órbita ocular direita.
O menino ficou no hospital até 23 de dezembro, e o juiz Mackintosh descreveu a queda como um evento que mudou sua vida, interrompendo seus trabalhos escolares e sua capacidade de praticar esportes.
Ela disse que a mãe do menino permitiu que ele aceitasse o emprego com a melhor das intenções e acreditava que, ao fazê-lo, estava fazendo a coisa certa para o filho.
“Quando ela soube do acidente, ficou arrasada”, disse o juiz.
O juiz Mackintosh disse que a multa de US$ 25.000 seria paga em parcelas ao longo de cinco anos. Foi dividido em US$ 20.000 pela primeira acusação de não garantir a segurança e US$ 5.000 pela contratação de um trabalhador menor de idade.
De acordo com um resumo acordado dos fatos, um dos diretores da empresa, Wade Thompson-Tuhi, disse a um entrevistador que não sabia quantos anos o menino tinha antes de contratá-lo para o trabalho de férias.
No entanto, Worksafe disse que seria razoavelmente praticável para ele garantir que o menino tivesse 15 anos ou mais.
O resumo dizia que depois do chá da manhã, os dois garotos ajudaram um trabalhador mais velho a carregar rolos de papel para telhado em um andaime ao lado do prédio da PGG Wrightson onde estavam trabalhando.
Eles não estavam usando nenhum equipamento de segurança, como cintos ou capacetes, apenas tops de alta visibilidade e sapatos de trabalho.
Depois de colocar o papel em um cume, o menino pisou em uma clarabóia.
O outro garoto ouviu um estalo e foi pegar seu colega de trabalho, mas ele já havia caído do telhado.
O trabalhador mais velho olhou pelo buraco e viu o menino deitado de bruços abaixo, com muito sangue ao redor.
Dentro da loja de lã, Thompson-Tuhi estava conversando com alguém e também ouviu um estalo alto.
Ele olhou para cima para ver as pernas do menino aparecendo através do telhado. Ele o viu cair e bater no chão.
Ele correu para o menino, disse-lhe para não se mexer e discou 111.
O advogado de Ironhide, Brett Harris, disse que um plano de gerenciamento de riscos foi implementado e que o menino “tomou alguns passos no lugar errado”.
Mas a Worksafe disse que as diretrizes de melhores práticas para trabalhar em telhados incluem barreiras físicas para manter os trabalhadores longe de áreas frágeis, além de passarelas e esteiras.
A WorkSafe divulgou um comunicado após a sentença afirmando que o caso destacou os perigos das clarabóias.
“Trabalhar em altura é um risco bem conhecido na indústria da construção, e não há desculpa para não colocar as proteções adequadas”, disse o gerente nacional de investigações da WorkSafe, Hayden Mander.
“Este incidente teve um efeito significativo na saúde da vítima e poderia facilmente ter sido evitado com um planejamento melhor”.
Os diretores da empresa se recusaram a comentar após a audiência.
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