O assistente do professor, que admitiu ter estuprado uma mulher e violado sexualmente outra mulher, renunciou na semana passada. Foto / gráfico Herald
Os pais estão exigindo que o diretor de uma escola de Auckland que contratou um abusador sexual seja afastado enquanto o assunto é investigado.
Em uma reunião acalorada do Conselho de Curadores esta noite, um pai ameaçou retirar seu filho da escola, a menos que o diretor fosse suspenso. Outro pai, um advogado, disse que se a escola não levasse suas queixas a sério, ele entraria com uma ação legal contra o conselho.
Os participantes ficaram furiosos porque a escola contratou o jovem como assistente de professor, apesar de uma verificação policial identificar seu histórico anterior. Ele já havia admitido ter estuprado uma jovem e violado sexualmente outra.
O auxiliar do professor era parente do diretor.
“Como o conselho pode agir com integridade se o diretor não for demitido?” disse um pai na reunião.
“O buck para com eles.”
“Ela tem que ser suspensa”, disse uma mãe. “Nós não nos sentimos seguros se ela ficar.”
O diretor não estava na reunião de cerca de 35 pessoas, que incluía funcionários do Ministério da Educação e um facilitador da NZ School Trustees Association.
Questionados se seriam tomadas medidas contra o diretor, os membros do conselho disseram que não queriam antecipar um inquérito independente que estava prestes a começar. Eles receberam aconselhamento jurídico durante todo o processo, disseram.
O conselho havia dito anteriormente que não havia conflito de interesses porque o diretor não estava envolvido na contratação do auxiliar do professor.
Mas os pais disseram que ela tinha o dever de revelar os antecedentes de seu parente.
“Eu não sei que revelação você recebeu, mas qualquer pessoa razoável deveria ter revelado seu conhecimento da história dessa pessoa”, disse um pai.
“Ela pode ter, mas não sabemos. Se ela não fez, isso é imperdoável.”
Vários pais disseram que não culparam o conselho, que estava em uma posição difícil. Mas disseram que é preciso agir de forma decisiva para preservar a confiança dos pais e alunos.
“A reputação da escola é lama agora”, disse um pai.
“E nós amamos esta escola. Isso é de partir o coração.”
O conselho contratou um psicólogo infantil para falar com os alunos. Também está nomeando um investigador independente para investigar o emprego do jovem, que renunciou na semana passada depois que seu registro foi revelado. Ele trabalhou na escola por até três anos, disseram os pais.
A defensora das vítimas Ruth Money, que está apoiando duas mulheres que foram abusadas pelo professor assistente, disse na reunião que sentiu que o conselho havia sido enganado pelo diretor.
“Acredito que o conselho foi enganado”, disse ela. “Por uma pessoa.”
No entanto, ela criticou fortemente o conselho por um e-mail que foi enviado ontem aos pais por uma empresa de relações públicas.
Ela disse que o e-mail minimizou as ações do professor assistente e sugeriu que as reportagens da mídia sobre o caso eram imprecisas.
Os relatórios eram precisos, disse Money, e o conselho estava efetivamente chamando as mulheres vulneráveis de mentirosas.
O conselho também foi questionado por que os formulários de verificação da polícia não foram mantidos no arquivo do funcionário. Um membro do conselho disse que era política da escola não anexar os formulários de verificação aos registros da equipe, mas essa política agora estava sendo revisada.
O conselho disse que não faria mais comentários enquanto a investigação estiver em andamento. Está programado para ser concluído no quarto período do ano letivo.
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