O funcionário do Virginia Walmart que matou seis de seus colegas de trabalho em um tiroteio em massa na semana passada perguntou se eles receberam treinamento de tiro ativo semanas antes de desencadear seu massacre, diz um novo processo.
O assassino Andre Bing fazia a pergunta sinistra a seus colegas, mas apenas sorria e se afastava quando eles respondiam afirmativamente, um processo aberto na terça-feira pelo sobrevivente do tiroteio Donya Prioleau contra as reivindicações do Walmart.
Prioleau, que estava na sala de descanso da loja de Chesapeake com cerca de 14 outros colegas de trabalho quando Bing invadiu e abriu fogo na noite de 22 de novembro, está processando a megacorporação em US$ 50 milhões por manter o assassino na folha de pagamento, apesar de seu comportamento perturbador. até o massacre.
Donya Prioleau afirma que o Walmart sabia que Bing, o gerente noturno da loja, tinha “propensão à violência, ameaças e comportamento estranho”.
Bing supostamente disse a colegas de trabalho “ele atropelou uma tartaruga com um cortador de grama apenas para ver suas (tripas) espirrar, o que o deixou com fome e o lembrou de macarrão ramen”.
No período que antecedeu o tiroteio, Bing “fez comentários a outros funcionários e gerentes do Walmart sugerindo que ele seria violento se demitido ou disciplinado”, afirma o processo. Bing foi disciplinado várias vezes, mas nunca foi demitido desde que foi trazido para a equipe em 2010.
O processo também afirma que os supervisores do Walmart disciplinaram Bing antes de seu ataque, “tornando previsível sua explosão violenta”.
Antes do ataque, Prioleau havia apresentado uma reclamação formal em um Formulário de Declaração de Ética Global do Walmart, alegando que o Bing havia “comentado de forma bizarra e inadequada sobre a idade da Sra. Prioleau”, afirmou o processo.
“O relógio de sua senhora não está correndo? Você não deveria ter filhos? Bing supostamente perguntou a ela.
Bing também a assediou por “ser pobre e baixinha” e uma vez a chamou de “vadia” baixinho”, afirma o processo.
A mãe de Prioleau até se envolveu e expressou suas preocupações a outro gerente do Walmart sobre a segurança de sua filha “porque parecia que suas preocupações estavam caindo em ouvidos surdos”.
Bing era conhecido por brigar com outros funcionários e era lembrado por muitos como paranóico.
“Ele sempre dizia que o governo o estava observando. Ele não gostava de mídia social e mantinha fita preta na câmera do telefone”, disse Shaundrayia Reese, funcionária do Walmart. “Todo mundo sempre pensou que algo estava errado com ele.”
Bing deixou um manifesto em seu telefone reclamando que outros funcionários o assediaram. Ele também tinha uma lista de mortes de colegas que queria atingir no massacre.
Ele matou Brian Pendleton, de 38 anos; Kellie Pyle, de 52 anos; Lorenzo Gamble, de 43 anos; Randy Belvins, de 70 anos; Tyneka Johnson, de 22 anos; e Fernando Chavez-Barron, de 16 anos, antes de apontar a arma para si mesmo.
Prioleau disse que está sofrendo de estresse físico e emocional e transtorno de estresse pós-traumático.
“Balas passaram zunindo pelo rosto e lado esquerdo da queixosa Donya Prioleau, quase acertando-a”, afirma o processo. “Ela testemunhou vários de seus colegas de trabalho sendo brutalmente assassinados de cada lado dela.”
“EM. Prioleau olhou nos olhos de uma de suas colegas de trabalho logo após ela ter sido baleada no pescoço. A Sra. Prioleau viu o ferimento de bala no pescoço de seu colega de trabalho, o sangue escorrendo dele e o olhar chocado no rosto desamparado de seu colega de trabalho.
O Walmart disse em comunicado que está analisando a reclamação e responderá “conforme apropriado com o tribunal”.
Com Fios Postais
O funcionário do Virginia Walmart que matou seis de seus colegas de trabalho em um tiroteio em massa na semana passada perguntou se eles receberam treinamento de tiro ativo semanas antes de desencadear seu massacre, diz um novo processo.
O assassino Andre Bing fazia a pergunta sinistra a seus colegas, mas apenas sorria e se afastava quando eles respondiam afirmativamente, um processo aberto na terça-feira pelo sobrevivente do tiroteio Donya Prioleau contra as reivindicações do Walmart.
Prioleau, que estava na sala de descanso da loja de Chesapeake com cerca de 14 outros colegas de trabalho quando Bing invadiu e abriu fogo na noite de 22 de novembro, está processando a megacorporação em US$ 50 milhões por manter o assassino na folha de pagamento, apesar de seu comportamento perturbador. até o massacre.
Donya Prioleau afirma que o Walmart sabia que Bing, o gerente noturno da loja, tinha “propensão à violência, ameaças e comportamento estranho”.
Bing supostamente disse a colegas de trabalho “ele atropelou uma tartaruga com um cortador de grama apenas para ver suas (tripas) espirrar, o que o deixou com fome e o lembrou de macarrão ramen”.
No período que antecedeu o tiroteio, Bing “fez comentários a outros funcionários e gerentes do Walmart sugerindo que ele seria violento se demitido ou disciplinado”, afirma o processo. Bing foi disciplinado várias vezes, mas nunca foi demitido desde que foi trazido para a equipe em 2010.
O processo também afirma que os supervisores do Walmart disciplinaram Bing antes de seu ataque, “tornando previsível sua explosão violenta”.
Antes do ataque, Prioleau havia apresentado uma reclamação formal em um Formulário de Declaração de Ética Global do Walmart, alegando que o Bing havia “comentado de forma bizarra e inadequada sobre a idade da Sra. Prioleau”, afirmou o processo.
“O relógio de sua senhora não está correndo? Você não deveria ter filhos? Bing supostamente perguntou a ela.
Bing também a assediou por “ser pobre e baixinha” e uma vez a chamou de “vadia” baixinho”, afirma o processo.
A mãe de Prioleau até se envolveu e expressou suas preocupações a outro gerente do Walmart sobre a segurança de sua filha “porque parecia que suas preocupações estavam caindo em ouvidos surdos”.
Bing era conhecido por brigar com outros funcionários e era lembrado por muitos como paranóico.
“Ele sempre dizia que o governo o estava observando. Ele não gostava de mídia social e mantinha fita preta na câmera do telefone”, disse Shaundrayia Reese, funcionária do Walmart. “Todo mundo sempre pensou que algo estava errado com ele.”
Bing deixou um manifesto em seu telefone reclamando que outros funcionários o assediaram. Ele também tinha uma lista de mortes de colegas que queria atingir no massacre.
Ele matou Brian Pendleton, de 38 anos; Kellie Pyle, de 52 anos; Lorenzo Gamble, de 43 anos; Randy Belvins, de 70 anos; Tyneka Johnson, de 22 anos; e Fernando Chavez-Barron, de 16 anos, antes de apontar a arma para si mesmo.
Prioleau disse que está sofrendo de estresse físico e emocional e transtorno de estresse pós-traumático.
“Balas passaram zunindo pelo rosto e lado esquerdo da queixosa Donya Prioleau, quase acertando-a”, afirma o processo. “Ela testemunhou vários de seus colegas de trabalho sendo brutalmente assassinados de cada lado dela.”
“EM. Prioleau olhou nos olhos de uma de suas colegas de trabalho logo após ela ter sido baleada no pescoço. A Sra. Prioleau viu o ferimento de bala no pescoço de seu colega de trabalho, o sangue escorrendo dele e o olhar chocado no rosto desamparado de seu colega de trabalho.
O Walmart disse em comunicado que está analisando a reclamação e responderá “conforme apropriado com o tribunal”.
Com Fios Postais
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