O Departamento de Meio Ambiente, Alimentos e Assuntos Rurais (DEFRA) contratou a empresa de tecnologia britânica Actual Experience para detectar falhas no sistema e garantir que a equipe especializada que trabalha para o Departamento em todo o país possa realizar seus trabalhos vitais com mais eficiência e facilidade.
Fontes dizem que muitos dos 10.000 funcionários do Departamento, que incluem veterinários e inspetores de fazendas, devem trabalhar remotamente.
Mas os números do governo sugerem que muitos funcionários públicos nos departamentos de Whitehall resistiram às exigências de que voltassem ao escritório depois de experimentar o trabalho em casa durante a pandemia de Covid.
Na última semana de maio, apenas 50% dos funcionários trabalhavam na sede do Ministério das Relações Exteriores em Marsham Street, Westminster.
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Os dados mostram que 53% dos funcionários do Departamento de Cultura, Mídia e Esportes estavam nos escritórios do departamento na Parliament Street e 56% dos funcionários do Home Office trabalhavam em sua sede na Marsham Street.
Os dados mostram que 67% dos funcionários do DEFRA estavam em sua sede, também na Marsham Street.
A maior participação foi no Ministério da Defesa, onde 92 por cento do pessoal estava no edifício principal.
Os números são publicados “para indicar o progresso feito pelos departamentos no retorno ao local de trabalho em maior número”, segundo o Gabinete.
Não está claro exatamente quantos funcionários estão trabalhando em casa, pois alguns podem estar baseados em escritórios satélites.
O ex-ministro de gabinete Jacob Rees-Mogg no ano passado tentou acabar com a cultura de trabalho remoto dos funcionários públicos, inclusive deixando notas em mesas vazias com a mensagem: “Estou ansioso para vê-lo no escritório em breve”.
A economia do Reino Unido está perdendo cerca de £ 60 bilhões por ano devido à perda de produtividade devido a serviços de internet ruins, em parte devido ao aumento do trabalho doméstico, de acordo com a Actual Experience. Os serviços domésticos de banda larga raramente são rápidos ou confiáveis o suficiente para uso no trabalho, diz a empresa.
O cofundador Dave Page disse: “Estou muito feliz que o DEFRA esteja levando a sério a importância do trabalho digital. Melhorar a conectividade e a experiência digital dos funcionários impulsionará a produtividade do departamento.”
O Departamento de Meio Ambiente, Alimentos e Assuntos Rurais (DEFRA) contratou a empresa de tecnologia britânica Actual Experience para detectar falhas no sistema e garantir que a equipe especializada que trabalha para o Departamento em todo o país possa realizar seus trabalhos vitais com mais eficiência e facilidade.
Fontes dizem que muitos dos 10.000 funcionários do Departamento, que incluem veterinários e inspetores de fazendas, devem trabalhar remotamente.
Mas os números do governo sugerem que muitos funcionários públicos nos departamentos de Whitehall resistiram às exigências de que voltassem ao escritório depois de experimentar o trabalho em casa durante a pandemia de Covid.
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A maior participação foi no Ministério da Defesa, onde 92 por cento do pessoal estava no edifício principal.
Os números são publicados “para indicar o progresso feito pelos departamentos no retorno ao local de trabalho em maior número”, segundo o Gabinete.
Não está claro exatamente quantos funcionários estão trabalhando em casa, pois alguns podem estar baseados em escritórios satélites.
O ex-ministro de gabinete Jacob Rees-Mogg no ano passado tentou acabar com a cultura de trabalho remoto dos funcionários públicos, inclusive deixando notas em mesas vazias com a mensagem: “Estou ansioso para vê-lo no escritório em breve”.
A economia do Reino Unido está perdendo cerca de £ 60 bilhões por ano devido à perda de produtividade devido a serviços de internet ruins, em parte devido ao aumento do trabalho doméstico, de acordo com a Actual Experience. Os serviços domésticos de banda larga raramente são rápidos ou confiáveis o suficiente para uso no trabalho, diz a empresa.
O cofundador Dave Page disse: “Estou muito feliz que o DEFRA esteja levando a sério a importância do trabalho digital. Melhorar a conectividade e a experiência digital dos funcionários impulsionará a produtividade do departamento.”
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