O gerente do Walmart, Andre Binge, guardava rancor de um dos seis colegas de trabalho que ele massacrou no refeitório antes de apontar a arma para si mesmo, disse a mãe da vítima.
Brian Pendleton, 38, foi morto quando Bing, 31, um gerente noturno em Chesapeake, Virgínia, Walmart começou uma matança antes de uma reunião de funcionários na noite de terça-feira.
A mãe de Pendleton disse que ele não tinha nenhum problema no trabalho, exceto com Bing, que era seu supervisor e supostamente sentia animosidade por ele.
“Ele simplesmente não gostava do meu filho”, disse Michelle Johnson. “Ele me dizia que ele (Bing) lhe daria trabalho.”
Pendleton nasceu com um distúrbio cerebral congênito e cresceu em Chesapeake, disse sua mãe.
Recentemente, ele comemorou seu aniversário de 10 anos trabalhando como zelador no Walmart.
Pendleton fez questão de ser pontual. Embora seu turno como zelador começasse às 22h30, ele estava na sala de descanso quando o tiroteio começou pouco depois das 22h, de acordo com Johnson.
“Ele sempre chegava cedo para trabalhar para chegar na hora”, disse ela. “Ele gostava de seus colegas de trabalho.”
A mãe da vítima disse que a última vez que teve notícias do filho foi quando ele ligou para ela antes do início do turno na terça-feira.
“Eu sempre digo a ele para me ligar quando sair do trabalho”, disse Johnson.
Enquanto ela se preparava para dormir, Johnson recebeu uma ligação de um amigo da família dizendo que havia um tiroteio no Walmart.
“Brian era um cara despreocupado. Brian amava a família. Brian adorava amigos. Ele adorava contar piadas”, disse a mãe. “Vamos sentir falta dele.”
As outras vítimas do massacre sem sentido foram identificadas como Kellie Pyle, 52; Lorenzo Gamble, 43; e Randy Blevins, 70, todos de Chesapeake; Tyneka Johnson, 22, de Portsmouth, e um garoto de 16 anos que não foi identificado por ser menor de idade.
Um memorial de seis cruzes representando as seis vítimas da tragédia foi erguido na quinta-feira do lado de fora do Walmart.
Uma testemunha do tiroteio em massa afirmou na quinta-feira que Bing parecia estar procurando por colegas de trabalho específicos para matar.
“A maneira como ele estava agindo – ele estava indo caçar”, disse Jessica Wilczewski. “O jeito que ele olhava para o rosto das pessoas e o jeito que ele fazia o que fazia, ele estava escolhendo as pessoas.
“O que eu sei é que ele garantiu que quem ele queria morto estava morto”, acrescentou Wilczewski. “Ele voltou e atirou em cadáveres que já estavam mortos. Para ter a certeza.”
WAVY News também informou que Bing deixou um manifesto em seu telefone, e o Correio diário alegou ter encontrado uma “lista de mortes” no lixo da casa do gerente, que tinha os nomes de vários colegas de trabalho circulados, incluindo Tyneka Johnson.
Em seu manifesto, Bing, que trabalhava na loja desde 2010, reclamou sobre mudanças em seu emprego e sobre seus colegas de trabalho o assediando por causa disso, relatou a WAVY.
Funcionários atuais e antigos da loja Walmart descreveram Bing como “mau”, “condescendente” e o gerente a ser observado porque ele também tinha problemas com os colegas.
Com fios Postais
O gerente do Walmart, Andre Binge, guardava rancor de um dos seis colegas de trabalho que ele massacrou no refeitório antes de apontar a arma para si mesmo, disse a mãe da vítima.
Brian Pendleton, 38, foi morto quando Bing, 31, um gerente noturno em Chesapeake, Virgínia, Walmart começou uma matança antes de uma reunião de funcionários na noite de terça-feira.
A mãe de Pendleton disse que ele não tinha nenhum problema no trabalho, exceto com Bing, que era seu supervisor e supostamente sentia animosidade por ele.
“Ele simplesmente não gostava do meu filho”, disse Michelle Johnson. “Ele me dizia que ele (Bing) lhe daria trabalho.”
Pendleton nasceu com um distúrbio cerebral congênito e cresceu em Chesapeake, disse sua mãe.
Recentemente, ele comemorou seu aniversário de 10 anos trabalhando como zelador no Walmart.
Pendleton fez questão de ser pontual. Embora seu turno como zelador começasse às 22h30, ele estava na sala de descanso quando o tiroteio começou pouco depois das 22h, de acordo com Johnson.
“Ele sempre chegava cedo para trabalhar para chegar na hora”, disse ela. “Ele gostava de seus colegas de trabalho.”
A mãe da vítima disse que a última vez que teve notícias do filho foi quando ele ligou para ela antes do início do turno na terça-feira.
“Eu sempre digo a ele para me ligar quando sair do trabalho”, disse Johnson.
Enquanto ela se preparava para dormir, Johnson recebeu uma ligação de um amigo da família dizendo que havia um tiroteio no Walmart.
“Brian era um cara despreocupado. Brian amava a família. Brian adorava amigos. Ele adorava contar piadas”, disse a mãe. “Vamos sentir falta dele.”
As outras vítimas do massacre sem sentido foram identificadas como Kellie Pyle, 52; Lorenzo Gamble, 43; e Randy Blevins, 70, todos de Chesapeake; Tyneka Johnson, 22, de Portsmouth, e um garoto de 16 anos que não foi identificado por ser menor de idade.
Um memorial de seis cruzes representando as seis vítimas da tragédia foi erguido na quinta-feira do lado de fora do Walmart.
Uma testemunha do tiroteio em massa afirmou na quinta-feira que Bing parecia estar procurando por colegas de trabalho específicos para matar.
“A maneira como ele estava agindo – ele estava indo caçar”, disse Jessica Wilczewski. “O jeito que ele olhava para o rosto das pessoas e o jeito que ele fazia o que fazia, ele estava escolhendo as pessoas.
“O que eu sei é que ele garantiu que quem ele queria morto estava morto”, acrescentou Wilczewski. “Ele voltou e atirou em cadáveres que já estavam mortos. Para ter a certeza.”
WAVY News também informou que Bing deixou um manifesto em seu telefone, e o Correio diário alegou ter encontrado uma “lista de mortes” no lixo da casa do gerente, que tinha os nomes de vários colegas de trabalho circulados, incluindo Tyneka Johnson.
Em seu manifesto, Bing, que trabalhava na loja desde 2010, reclamou sobre mudanças em seu emprego e sobre seus colegas de trabalho o assediando por causa disso, relatou a WAVY.
Funcionários atuais e antigos da loja Walmart descreveram Bing como “mau”, “condescendente” e o gerente a ser observado porque ele também tinha problemas com os colegas.
Com fios Postais
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