O Hospital Dunedin não poderá mais treinar oncologistas de radiação. Foto / Fornecido
Por RNZ
O Hospital Dunedin terá que parar de treinar médicos oncológicos juniores porque não possui pessoal sênior suficiente.
O sindicato dos médicos seniores afirma que a escassez de pessoal era previsível e evitável e que outras áreas de cuidados médicos em todo o país poderiam enfrentar um destino semelhante.
O Colégio de Radiologistas informou ao hospital que, a partir do próximo mês, não será mais permitida a formação de radiooncologistas.
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O hospital foi avisado em abril de que seu direito de continuar treinando médicos oncológicos estava em risco.
Desde então, o diretor de treinamento da unidade de radiação oncológica saiu, restando apenas três especialistas – com outro saindo em novembro. A unidade deveria ter oito.
A faculdade disse que quatro médicos juniores seriam ajudados a continuar seu treinamento em outros hospitais.
Te Whatu Ora disse que aceitou a decisão e estava tentando recrutar mais funcionários seniores.
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Entretanto, estava a reforçar a força de trabalho com três locums a tempo parcial e um locum internacional a termo certo.
“Os desafios das vagas na força de trabalho da saúde são uma questão nacional”, disse o diretor regional de serviços hospitalares e especializados de Te Waipounamu, Dan Pallister-Coward.
“As vagas para oncologistas de radiação continuam a ser o maior desafio de recrutamento para o Southern Blood and Cancer Service. Estamos recrutando ativamente oncologistas de radiação.”
Enquanto isso, alguns pacientes seriam encaminhados para outros hospitais para tratamento.
‘É terrível’
A diretora executiva da Associação de Especialistas Médicos Assalariados, Sarah Dalton, disse que os consultores oncologistas de radiação lideraram o atendimento ao paciente e orientaram registradores ou médicos juniores em seu programa de treinamento para se tornarem especialistas.
A perda da acreditação seria um revés para os quatro formandos que provavelmente teriam agora de concluir a sua formação noutro local após este ano.
Ela também acreditava que isso causaria atrasos no tratamento dos pacientes, que agora poderiam ter que viajar para outros centros para tratamento.
“É um desastre.
“É uma grande parte do treinamento e o que está acontecendo em Dunedin com a radioterapia oncológica é um sinal do que está por vir para uma série de especialidades, mas no que diz respeito a esta é terrível.”
Dalton disse que o sindicato estava em negociações há algum tempo com o Southern DHB e depois com Te Whatu Ora sobre a escassez iminente.
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“É um desastre, vemos isso nos serviços o tempo todo… Infelizmente, isso é totalmente previsível e totalmente evitável.”
Ela disse que também havia “carências significativas” em uma série de especialidades em outros hospitais, que já eram conhecidas há algum tempo, mas não estavam sendo corrigidas.
Te Whatu Ora estava tentando recrutar novos funcionários, mas estava tendo pouco sucesso, em parte porque os salários dos médicos seniores estavam aquém dos de outras partes do mundo, disse Dalton.
O subinvestimento nos salários do pessoal de saúde estava a afectar todas as áreas da força de trabalho. “Agora estamos vendo danos reais aos pacientes.”
Te Whatu Ora ainda se recusava a oferecer aumentos salariais ajustados pela inflação para médicos e dentistas seniores, disse ela. Mais negociações não seriam realizadas até 19 de setembro, após uma segunda greve.
Depois que uma faculdade retirasse o credenciamento, seria um processo demorado restaurá-lo, o que poderia levar “anos em vez de meses”, disse Dalton.
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