Um novo plano de sete pontos para a imigração aumentará a pressão sobre Rishi Sunak e seu chanceler Jeremy Hunt para começarem a cortar impostos.
O relatório da Independent Business Network (IBN), presidida pelo ex-deputado europeu do Partido Brexit e empresário John Longworth, alertou que o talento britânico está a fugir do país e precisa de ser encorajado a ficar.
Acontece hoje em dois grandes eventos na conferência do Partido Conservador em Manchester, onde figuras importantes exigirão que o governo pare de aumentar os impostos e comece a reduzi-los.
A ex-primeira-ministra Liz Truss será acompanhada por Sir Jacob Rees-Mogg e Dame Priti Patel em um comício de crescimento e depois os aliados de Boris Johnson se juntarão a figuras da direita do partido esta tarde para um “comício pelo manifesto”.
Os elevados impostos são vistos como uma das principais razões pelas quais as pessoas estão a deixar o país e o novo relatório do IBN destacou que é uma das coisas urgentes que precisa de reforma.
No seu discurso de hoje no comício do crescimento, Dame Priti irá alertar: “A dúvida, a perplexidade e o derrotismo tomaram conta da nossa política.”
Refletindo um sentimento de que a Grã-Bretanha não oferece oportunidades, o relatório do IBN observa: “A emigração aumentou nos últimos anos, embora não ao mesmo ritmo que a imigração.
“Recomendamos que os decisores políticos procurem corrigir os factores impulsionadores da emigração, para reter talentos qualificados que falam inglês no Reino Unido. Os relatórios das métricas de emigração devem ser melhorados para captar as razões da emigração.”
No entanto, também exige reformas para resolver a imigração de pessoas que entram no país.
A questão também deverá ser levantada por deputados conservadores do Grupo dos Novos Conservadores e do Senso Comum no comício para o manifesto.
O relatório do IBN do senhor Longworth exige que os empregos sejam anunciados primeiro no Reino Unido para tirar partido do mercado de trabalho britânico, em vez de tentar recrutar imediatamente no estrangeiro.
A IBN também recomenda que um “sistema de imigração inteligente” se concentre em trazer mão-de-obra qualificada, em vez de mão-de-obra não qualificada e de baixo custo.
Exige ações mais duras para as pessoas que ultrapassam o prazo de validade dos seus vistos e uma revisão dos vistos de estudante para evitar que as famílias dos estudantes tenham o direito de aceder ao Reino Unido.
O relatório sugere que os migrantes “sem dependentes” devem ser incentivados para maximizar o benefício de trazer pessoas para o Reino Unido.
No entanto, para ajudar as pequenas e médias empresas, recomendam que os vistos temporários sejam estendidos para dois meses.
Um novo plano de sete pontos para a imigração aumentará a pressão sobre Rishi Sunak e seu chanceler Jeremy Hunt para começarem a cortar impostos.
O relatório da Independent Business Network (IBN), presidida pelo ex-deputado europeu do Partido Brexit e empresário John Longworth, alertou que o talento britânico está a fugir do país e precisa de ser encorajado a ficar.
Acontece hoje em dois grandes eventos na conferência do Partido Conservador em Manchester, onde figuras importantes exigirão que o governo pare de aumentar os impostos e comece a reduzi-los.
A ex-primeira-ministra Liz Truss será acompanhada por Sir Jacob Rees-Mogg e Dame Priti Patel em um comício de crescimento e depois os aliados de Boris Johnson se juntarão a figuras da direita do partido esta tarde para um “comício pelo manifesto”.
Os elevados impostos são vistos como uma das principais razões pelas quais as pessoas estão a deixar o país e o novo relatório do IBN destacou que é uma das coisas urgentes que precisa de reforma.
No seu discurso de hoje no comício do crescimento, Dame Priti irá alertar: “A dúvida, a perplexidade e o derrotismo tomaram conta da nossa política.”
Refletindo um sentimento de que a Grã-Bretanha não oferece oportunidades, o relatório do IBN observa: “A emigração aumentou nos últimos anos, embora não ao mesmo ritmo que a imigração.
“Recomendamos que os decisores políticos procurem corrigir os factores impulsionadores da emigração, para reter talentos qualificados que falam inglês no Reino Unido. Os relatórios das métricas de emigração devem ser melhorados para captar as razões da emigração.”
No entanto, também exige reformas para resolver a imigração de pessoas que entram no país.
A questão também deverá ser levantada por deputados conservadores do Grupo dos Novos Conservadores e do Senso Comum no comício para o manifesto.
O relatório do IBN do senhor Longworth exige que os empregos sejam anunciados primeiro no Reino Unido para tirar partido do mercado de trabalho britânico, em vez de tentar recrutar imediatamente no estrangeiro.
A IBN também recomenda que um “sistema de imigração inteligente” se concentre em trazer mão-de-obra qualificada, em vez de mão-de-obra não qualificada e de baixo custo.
Exige ações mais duras para as pessoas que ultrapassam o prazo de validade dos seus vistos e uma revisão dos vistos de estudante para evitar que as famílias dos estudantes tenham o direito de aceder ao Reino Unido.
O relatório sugere que os migrantes “sem dependentes” devem ser incentivados para maximizar o benefício de trazer pessoas para o Reino Unido.
No entanto, para ajudar as pequenas e médias empresas, recomendam que os vistos temporários sejam estendidos para dois meses.
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