WASHINGTON – Dias depois que os trabalhadores de depósitos em Staten Island desafiaram a Amazon e formaram com sucesso um sindicato, o presidente Biden na quarta-feira deu seu apoio aos trabalhadores e defendeu sua causa.
Em declarações a uma conferência nacional de trabalhadores sindicalizados, Biden falou diretamente a uma das empresas mais poderosas do mundo e defendeu o direito dos funcionários de se sindicalizar. “A escolha de se filiar a um sindicato pertence apenas aos trabalhadores”, disse ele durante discurso na conferência nacional dos Sindicatos de Construção da América do Norte. “A propósito, Amazon, aqui vamos nós. Assistir.”
Jen Psaki, secretária de imprensa da Casa Branca, disse que o presidente estava apenas expressando seu apoio de longa data à negociação coletiva e aos sindicatos.
“O que ele não estava fazendo é enviar uma mensagem de que ele ou o governo dos EUA estariam diretamente envolvidos em qualquer um desses esforços ou tomariam qualquer ação direta”, disse Psaki.
Ainda assim, os comentários foram os mais explícitos sobre a Amazon por parte de Biden, que se autodenominou o “presidente mais pró-sindical” de todos os tempos e há muito dá a entender que desaprova os esforços da empresa para tentar dissuadir seus trabalhadores de se sindicalizarem. No ano passado, Biden expressou seu apoio aos trabalhadores de armazém que tentam sindicalizar um armazém da Amazon no Alabama. Mas naquela época, o presidente não chamou a empresa pelo nome.
Uma vitória marcante para a sindicalização na Amazon
Trabalhadores em um armazém da Amazon em Staten Island entregaram uma das maiores vitórias do trabalho organizado em uma geração.
“Deixe-me ser bem claro: não cabe a mim decidir se alguém deve se filiar a um sindicato”, disse ele na época em um endereço direto para a câmera postado na página da Casa Branca no Twitter, após uma campanha de pressão por grupos pró-sindicato o empurrou para pesar na unidade. “Mas deixe-me ser ainda mais claro: também não cabe ao empregador decidir isso.” Trabalhadores de lá votou contra formando uma união. A Amazon também disse que os trabalhadores têm o direito de decidir se sindicalizar, mas o Conselho Nacional de Relações Trabalhistas apresentou vários casos dizendo que a empresa interferiu indevidamente em seu direito de fazê-lo. A Amazon nega isso.
O sucesso da campanha de sindicalização no armazém de Staten Island – o único centro de distribuição da Amazon na cidade de Nova York – pegou muitos de surpresa. Os funcionários deram 2.654 votos para serem representados pelo Sindicato dos Trabalhadores da Amazônia e 2.131 contra, segundo o National Labor Relations Board, dando ao sindicato uma vitória de mais de 10 pontos percentuais.
A vitória vem em um momento perigoso para o movimento trabalhista. Apesar de crescente aprovação do público para sindicatos trabalhistas, alta demanda por trabalhadores e bolsões de atividade trabalhista bem-sucedida, a parcela de trabalhadores americanos em sindicatos caiu no ano passado para 10,3%, a taxa mais baixa em décadas.
Críticos – incluindo alguns funcionários trabalhistas – dizem que os sindicatos tradicionais não dedicaram recursos suficientes à organização de campanhas e que muitas vezes apostaram nas lutas erradas.
Espera-se que a Amazon conteste agressivamente a vitória do sindicato. Uma declaração não assinada em seu blog corporativo dizia: “Estamos desapontados com o resultado da eleição em Staten Island porque acreditamos que ter um relacionamento direto com a empresa é o melhor para nossos funcionários”.
A Amazon entrou em uma onda de contratações durante a pandemia, o que deu aos funcionários uma sensação crescente de poder ao mesmo tempo em que alimentava as preocupações com a segurança no local de trabalho. Ela agora tem 1,6 milhão de funcionários em todo o mundo, mas tem sido atormentada pela alta rotatividade. T, foi objeto de uma investigação do New York Times no ano passado no armazém de Staten Island, conhecido como JFK8, revelou quantos de seus problemas – incluindo demissões inadvertidas e atritos altíssimas – eram emblemáticos do modelo de emprego da Amazon de forma mais ampla.
O National Labor Relations Board vem processando casos no tribunal administrativo e federal onde diz que a Amazon violou os direitos de organização dos trabalhadores. A principal resposta da Amazon à vitória do sindicato foi acreditar que a agência perdeu sua objetividade e estava apoiando ativamente o sindicato, em vez de ser um árbitro neutro.
Mas a agência disse que suas ações contra a Amazon são consistentes com seu mandato no Congresso de fazer valer os direitos trabalhistas.
Katie Rogers noticiado de Washington, e jeito Karen de Seattle. Noam Scheiber contribuiu de Chicago.
Discussão sobre isso post